Να αποσυρθούν άμεσα η ΑΔΕΔΥ και η ΟΛΜΕ από την «Κοινωνική Συμμαχία»

Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης

προξένου Κορομηλά 51

e.elme.thess@gmail.com

 

Να αποσυρθούν άμεσα η ΑΔΕΔΥ και η ΟΛΜΕ από την «Κοινωνική Συμμαχία»

 

Στη συνεδρίαση της Εκτελεστικής Επιτροπής της ΑΔΕΔΥ στις 30 Μάρτη, κατατέθηκε ένα κείμενο με τίτλο: «Κοινωνική Συμμαχία – ΠΑΝΕΘΝΙΚΗ ΗΜΕΡΑ ΔΡΑΣΗΣ – Για μια άλλη Ελλάδα  – Ενάντια σε ΛΙΤΟΤΗΤΑ, ΑΝΕΡΓΙΑ, ΥΠΕΡΦΟΡΟΛΟΓΗΣΗ». Το κείμενο αυτό υπέγραψε η ΑΔΕΔΥ μαζί με τη ΓΣΕΕ, τη Συνομοσπονδία Επαγγελματιών Βιοτεχνών, τη Συνομοσπονδία Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας, το ΤΕΕ και άλλους επαγγελματικούς φορείς.

Η συγκρότηση ενός τέτοιου πολιτικού – κοινωνικού μπλοκ και μάλιστα με τον προσανατολισμό που ορίζει το περιεχόμενο της ανακοίνωσης αποτελεί μια πρωτοφανή αντισυνδικαλιστική και αντεργατική εκτροπή, εξαιρετικά επικίνδυνη για το ίδιο το παρόν και το μέλλον του συνδικαλιστικού κινήματος συνολικά. Αναιρεί τη βασική αρχή της οργάνωσης των εργαζομένων σε συνδικάτα με στόχο την υπεράσπιση των ταξικών τους συμφερόντων. Υιοθετεί πλήρως το αγαπημένο λεξιλόγιο του ΣΕΒ: επιχειρηματικότητα, ανάπτυξη, αξιοκρατία, εθνικό σχέδιο παραγωγικής ανασυγκρότησης, εξάλειψη των αντιαναπτυξιακών, διαρθρωτικών και γραφειοκρατικών εμποδίων, φορολογικά κίνητρα, αθέμιτος ανταγωνισμός μεταξύ των επιχειρήσεων κλπ. Διαμαρτύρεται για την «εισφορολόγηση» αλλά δε λέει ούτε κουβέντα για την εισφοροδιαφυγή που αποτελεί μια εξαιρετικά διαδεδομένη μορφή στάσης πληρωμών των μικρών και μεγάλων αφεντικών απέναντι στους εργαζόμενους (βλ. ασφαλιστικές εισφορές που δεν αποδίδονται) αλλά και απέναντι στο δημόσιο.

Επιπλέον, δεν υπάρχει στο κείμενο ούτε λέξη για την καπιταλιστική κρίση, για τα μνημόνια, για την επιτροπεία, για το ρόλο της ΕΕ και του ΔΝΤ, για τις αντιλαϊκές πολιτικές της σημερινής αλλά και των προηγούμενων κυβερνήσεων, για τις πραγματικές αιτίες και τους πραγματικούς ένοχους της κοινωνικής κόλασης στην οποία βυθίζεται μια ολόκληρη κοινωνία εδώ και 8 χρόνια. Ούτε λέξη για αύξηση των μισθών, για σταθερή και μόνιμη εργασία για όλους, τη στιγμή που ένα μεγάλο μέρος των εργαζομένων στο δημόσιο και ιδιωτικό τομέα και ιδιαίτερα η νέα γενιά, βιώνει το άγος της ελαστικής ευέλικτης εργασίας.  Η διέξοδος που προτείνουν είναι η κοινή διαταξική «πανεθνική» συστράτευση για την παραγωγική ανασυγκρότηση και την ανάπτυξη με φορολογικά κίνητρα, δηλαδή φοροαπαλλαγές (για ποιους άραγε;) και άρση των «γραφειοκρατικών εμποδίων» του δημοσίου. Δηλαδή, το όραμα ενός επενδυτικού παραδείσου, ενός νέου El Dorado, φθηνής και ευέλικτης εργασίας, φοροαπαλλαγών και απογείωσης της κερδοφορίας, όπως το διατύπωσε και ο ΣΕΒ σε σχετικό κείμενό του.

Με βάση αυτό το κείμενο, καθορίστηκε αρχικά ως ημέρα πανεθνικής δράσης η 16η Μάη για να μετατοπιστεί η ημερομηνία αργότερα, στις 30 Μάη.

Είναι σαφές ότι αυτή η κίνηση εξυπηρετεί συγκεκριμένες πολιτικές σκοπιμότητες και, το κυριότερο, εκφράζει ταξικά συμφέροντα αλλότρια και ανταγωνιστικά με εκείνα των εργαζομένων και υπονομεύει την ίδια την ύπαρξη, το παρόν και το μέλλον των συνδικάτων.

Σήμερα οι εργαζόμενοι χρειάζεται να συσπειρωθούν στα σωματεία τους, να οργανώσουν την πάλη τους ενάντια σε κυβέρνηση – ΕΕ – ΔΝΤ – κεφάλαιο, να συγκροτήσουν τις αντιστάσεις και τους αγώνες τους με διαδικασίες βάσης και να αυξήσουν το βαθμό της ταξικής τους αυτοσυνειδησίας.

• Καλούμε την ΑΔΕΔΥ να αποσύρει την υπογραφή της από αυτή την ανακοίνωση και να αποχωρήσει άμεσα από την «Κοινωνική Συμμαχία».
• Καλούμε το ΔΣ της ΟΛΜΕ να πάρει άμεσα αντίστοιχη απόφαση.

 

Η Γενική Συνέλευση (26/4/2018)

Για την Υπουργική απόφαση λειτουργίας των σχολείων

         Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης

         προξένου Κορομηλά 51

e.elme.thess@gmail.com

Για την Υπουργική απόφαση λειτουργίας των σχολείων.

Το Υπουργείο Παιδείας έστειλε στις 23/1/2018 στα σχολεία την Υπουργική Απόφαση με θέμα: «Εγγραφές, μετεγγραφές, φοίτηση και θέματα οργάνωσης της σχολικής ζωής». Στην πολυσέλιδη Υ.Α. περιλαμβάνονται διατάξεις που αφορούν τα πάντα. Από τη μια το υπουργείο μιλά για την αυτονομία των σχολικών μονάδων και την αναβάθμιση του Συλλόγου Διδασκόντων και από την άλλη καθορίζει μέχρι κεραίας την λειτουργία των σχολείων, ενώ  διαμορφώνει το θεσμικό πλαίσιο δημοσιονομικής προσαρμογής του δημόσιου σχολείου στη μνημονιακή πολιτική, εκσυγχρονίζοντας και ενισχύοντας τους μηχανισμούς περικοπών και λιτότητας συνδέοντάς το με την ψήφιση των μέτρων της 3^ης αξιολόγησης (30ωρο, συγχωνεύσεις – καταργήσεις σχολείων).

 Ηλεκτρονικές εγγραφές σε ΕΠΑΛ- ΓΕΛ – οριστικοποίηση των τμημάτων μέχρι τέλος Ιουνίου.  Στο βάθος η «επιλογή» σχολείου από το γονέα;

Το μεγαλύτερο μέρος, περίπου τα 2/3 της εγκυκλίου, περιστρέφεται γύρω από τον τρόπο εγγραφής των μαθητών στα σχολεία  Με οδηγό την περυσινή εμπειρία των ηλεκτρονικών προεγγραφών στα ΕΠΑΛ, που οδήγησε  σε κλείσιμο τμημάτων και ειδικοτήτων, το υπουργείο προχωρά στην συμπλήρωση του συστήματος και την επέκτασή του και στα ΓΕΛ.

• Θεσπίζει την ηλεκτρονική εγγραφή των μαθητών σε ΕΠΑΛ και ΓΕΛ, με δήλωση προτίμησης – επιλογής του γονέα- κηδεμόνα!. Οι μαθητές θα εγγράφονται σε σχολεία ανάλογα με τις επιλογές των μαθημάτων (επιλογής, προσανατολισμού, τομέα – ειδικότητας) και τη δυνατότητα του σχολείου προτίμησης τους να τους δεχτεί! Αν οι μαθητές δε μπορέσουν να φοιτήσουν στα σχολεία των  επιλογών τους, μετεγγράφονται… υποχρεωτικά (!) σε όποιο σχολείο δεν έχει καλύψει το ανώτατο προβλεπόμενο όριο των μαθητών ανά τμήμα( άρθρο 9 Δ).
• Επιβάλλει τη λειτουργία των σχολείων με τον μέγιστο αριθμό μαθητών ανά τμήμα, αποκλείοντας τη δυνατότητα δημιουργίας ενός ακόμη τμήματος στα σχολεία, που θα μπορούσε να προκύψει από υποχρεωτικές μετεγγραφές μαθητών και ταυτόχρονα δίνοντας τη δυνατότητα στους Διευθυντές/ντριες Εκπαίδευσης να μετακινούν μαθητές/τριες από ένα σχολείο σε άλλο, όταν ο αριθμός τους υπερβαίνει τον μέγιστο αριθμό του τμήματος.( άρθρο 12.3)

Με αυτό τον τρόπο θα αυξηθεί ο αριθμός μαθητών ανά τμήμα και θα μειωθεί ο αριθμός των τμημάτων. Ο στόχος καταφανής: Οι συγχωνεύσεις και καταργήσεις τμημάτων ομάδων προσανατολισμού, μαθημάτων επιλογής, τομέων, ειδικοτήτων, με ό,τι αυτό συνεπάγεται για την εκπαιδευτική διαδικασία και τις εργασιακές σχέσεις των εκπαιδευτικών.

Καθηγητής, «πολυεργαλείο»: κάνει όλες τις δουλειές και συμφέρει!

Με την Υ.Α. οι εκπαιδευτικοί επωμίζονται νέα γραφειοκρατικά και διοικητικά βάρη, με καθημερινές καταχωρήσεις στοιχείων, όχι μόνο διοικητικής αλλά και παιδαγωγικής φύσης. Ο φόρτος των εργασιών θα αυξήσει αντικειμενικά τις ώρες παραμονής μας στο σχολείο (βλ. 30ωρο)επεκτείνοντας ουσιαστικά το εργασιακό μας ωράριο, εφόσον δεν υπάρχουν εδώ και χρόνια γραμματείς στα σχολεία και έχει καταργηθεί η γραμματειακή υποστήριξη.

Αφού μας έχουν με αυξημένο ωράριο, με μισθούς πείνας μέχρι τα 67 στα σχολεία, αφού μας έχουν μετατρέψει σε μονίμως μετακινούμενους σε 2, 3, 4.. σχολεία, με μαθήματα πρώτης, δεύτερης και τρίτης ανάθεσης, μας φορτώνουν με πλήθος διοικητικές και γραφειοκρατικές εργασίες και ενδιάμεσα θα κάνουμε το μάθημα μας.

Παράλληλα μετακυλύεται στον εκπαιδευτικό και τις «ενέργειες» του…..η ευθύνη για την αντιμετώπιση  των όποιων παραβατικών συμπεριφορών. Συγκαλύπτεται σκοπίμως η ευθύνη που έχουν γι’ αυτές τις συμπεριφορές οι αντιλαϊκές πολιτικές  των κυβερνήσεων, που  φορτώνουν τα βάρη της κρίσης στην ελληνική οικογένεια καθώς και το ίδιο το εκπαιδευτικό σύστημα, της ταξικής ανισότητας, των δεξιοτήτων και πληροφοριών, της τυποποιημένης γνώσης και σκέψης, του ανταγωνισμού και των εξεταστικών φραγμών.

Ορισμένες αλλαγές στα ζητήματα των ποινών όχι μόνο είναι ελλιπείς, αλλά κυρίως δεν ανατρέπουν το ρόλο του σχολείου  ως  πειθαρχικό μηχανισμό, ενώ η διάταξη για το «πλαίσιο οργάνωσης της σχολικής ζωής» επιδιώκει τη μετατροπή των μαθητικών κοινοτήτων σε όργανα συνδιαχείρισης και υποταγής των συνειδήσεων των μαθητών.

 

Ο πανοπτικός ρόλος του ηλεκτρονικού ελέγχου

Όλη η εκπαίδευση θα εξαρτάται από ένα «κλικ». Με το επιχείρημα του εκσυγχρονισμού και  με «όπλο» την τεχνολογία, γενικεύεται ο έλεγχος όλης της εκπαιδευτικής διαδικασίας! Το Υπουργείο  θα μπορεί να  κατανέμει τους μαθητές, να καταργεί τμήματα, να δημιουργεί πλεονάζοντες και να μετακινεί εκπαιδευτικούς, να αξιολογεί αυτόματα.

Δεν είμαστε αντίθετοι στη χρήση εργαλείων που θα βελτιώνουν το εκπαιδευτικό έργο, όμως είναι φανερό πως το υπουργείο επιδιώκει μέσω της ηλεκτρονικής καταγραφής των πάντων να εφαρμόσει αποτελεσματικότερα τη δημοσιονομική διαχείριση όλων των σχολικών μονάδων πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας, με  βάση τη μνημονιακή πολιτική και τις κατευθύνσεις του ΟΟΣΑ.

Διεκδικούμε:

1. Την πρόσληψη στα σχολεία μόνιμου διοικητικού προσωπικού (γραμματείς, κ. ά)
2. Στελέχωση του σχολείου με μόνιμο επιστημονικό και βοηθητικό προσωπικό (ψυχολόγοι, κοινωνικοί λειτουργοί, φύλακες, κλπ).
3. Οι εκπαιδευτικοί να αφιερωθούν αποκλειστικά στο παιδαγωγικό τους έργο. Όχι στο τιμωρητικό 30ωρο.
4. Κατάργηση του My school. Προστασία των προσωπικών δεδομένων των μαθητών και των γονέων.
5. Ενίσχυση της υλικοτεχνικής υποδομής των σχολείων. Πρόσβαση σε Η/Υ σε κάθε εκπαιδευτικό του σχολείου.
6. Επαναφορά του ωραρίου στα επίπεδα του 2013.
7. Κανείς εκπαιδευτικός σε περισσότερα από 2 σχολεία.
8. Ενισχυτική διδασκαλία που θα ξεκινά από την αρχή της χρονιάς σε κάθε σχολείο και με προσλήψεις εκπαιδευτικών.
9. 20 παιδιά στο τμήμα, 15 στις κατευθύνσεις,10 στα εργαστήρια.
10. Επαναφορά της παράλληλης διδασκαλίας στις ξένες γλώσσες.
11. Αυστηρά χωροταξικά όρια εγγραφής των παιδιών στο σχολείο με στόχο την ισοκατανομή μαθητών, την διατήρηση του σχολείου γειτονιάς –χωριού. Κατάργηση των ηλεκτρονικών εγγραφών.
12. Καμιά κατάργηση ή συγχώνευση σχολείου-τμημάτων.
13. Κυρίαρχο όργανο κάθε σχολείου ο Σύλλογος διδασκόντων.
14. Κατάργηση του αναχρονιστικού μέτρου του χαρακτηρισμού της διαγωγής.
15. Ο Σύλλογος στο τέλος της χρονιάς εκτιμά την επαρκή ποσοτική – ποιοτική φοίτηση των μαθητών.
16. Διπλασιασμός των εκπαιδευτικών δαπανών.

 

Για το Δ.Σ.

Η πρόεδρος                                                  Η Γραμματέας

Σαραϊδάρη Πόπη                                             Χατζηβαρίτη Φρίντα

Παρεμβάσεις ΔΕ: Η ΠΡΟΣΠΑΘΕΙΑ ΑΥΞΗΣΗΣ ΤΟΥ ΩΡΑΡΙΟΥ ΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ

Δήλωση των εκπροσώπων των Παρεμβάσεων στα ΔΣ της ΔΟΕ και της ΟΛΜΕ

Αθήνα 31/1/2018

Η ΠΡΟΣΠΑΘΕΙΑ ΑΥΞΗΣΗΣ ΤΟΥ ΩΡΑΡΙΟΥ ΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ

Η κυβέρνηση και το Υπουργείο Παιδείας επιχειρεί με κάθε τρόπο να υλοποιήσει τη συμφωνία με τους «θεσμούς» για την υποχρεωτική παραμονή των εκπαιδευτικών στο σχολείο, παρά τις περί αντιθέτου δηλώσεις του Υπουργού Παιδείας στη βουλή την ημέρα ψήφισης του πολυνομοσχεδίου που τροποποιεί την αντίστοιχη διάταξη του ν.1566/1985.

Η νέα εγκύκλιος του Υπουργείου Παιδείας επιβεβαιώνει ότι γίνεται προσπάθεια να εξειδικευθεί επί το δυσμενέστερο η νέα νομική διάταξη.

Έχουμε δηλώσει κατ’ επανάληψη και σε όλους τους τόνους ότι η υποχρεωτική παραμονή των εκπαιδευτικών για 30 ώρες την εβδομάδα οδηγεί με μαθηματική ακρίβεια σε αύξηση του διδακτικού ωραρίου των εκπαιδευτικών, είτε άμεσα με στόχο την μείωση των αναγκών σε εκπαιδευτικό προσωπικό, είτε έμμεσα μέσω εκπαιδευτικών δράσεων όπως η επίβλεψη σχολικών γευμάτων για την Πρωτοβάθμια, οι Δημιουργικές και οι Ερευνητικές εργασίες για τη Δευτεροβάθμια. Επιπλέον προστίθενται  και οι απαράδεκτες διαδικασίες αξιολόγησης της σχολικής μονάδας.

Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης: Το 30ωρο, νέο πλήγμα στις εργασιακές μας σχέσεις, δεν θα περάσει!

Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης

προξένου Κορομηλά 51

e.elme.thess@gmail.com

 

Το 30ωρο, νέο πλήγμα στις εργασιακές μας σχέσεις, δεν θα περάσει!

(Από τις αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης  των προέδρων των ΕΛΜΕ (20/1/2018)  της Γ.Σ. της Ε΄ ΕΛΜΕ (11/1/2018)  και του Δ.Σ. (11/1/2018) της Ε΄ ΕΛΜΕ)

Απόφαση –ψήφισμα της Γ.Σ. των προέδρων των ΕΛΜΕ της χώρας για το 30ωρο (20/1/2018)

Η Γ. Σ. των ΕΛΜΕ θεωρεί απαράδεκτες τις νέες ρυθμίσεις του 30ωρου για την επιβολή της υποχρεωτικής παραμονής των εκπ/κών στο σχολείο, και αποφασίζει την μη εφαρμογή του.

Καλούμε τους συναδέλφους να συνεχίσουν να εργάζονται στο σχολείο όπως μέχρι τώρα.

Αν επιχειρηθεί με οποιονδήποτε τρόπο να επιβληθεί το 30ωρο, δεν το εφαρμόζουμε με την κάλυψη των ΕΛΜΕ και της ΟΛΜΕ.

Σε περίπτωση  πιέσεων, απ’ όπου και να προέρχονται, ενημερώνουμε άμεσα το σωματείο.

Αθήνα 20/1/2018

Απόφαση της Γενικής Συνέλευσης της Ε΄ ΕΛΜΕ  (11/1/2018) και του Δ.Σ. της Ε΄ ΕΛΜΕ  (23/1/2018)    

Τι είναι αναγκαίο να κάνουμε:

Είναι αναγκαίο να αφυπνιστούμε και να υπερασπιστούμε έμπρακτα την αξιοπρέπειά μας και την αξιοπρέπεια του κλάδου, καθώς και τα εργασιακά μας δικαιώματα.  Διακηρύσσουμε  ότι δεν θα ανεχθούμε ούτε αύξηση εργασιακού ή διδακτικού ωραρίου, ούτε θα ανεχθούμε συνάδελφοι αναπληρωτές να πεταχτούν στο δρόμο.

• Υλοποιούμε την απόφαση της Γ.Σ. των προέδρων των ΕΛΜΕ (20/1) και της Γ.Σ. της Ε΄ ΕΛΜΕ(11/1) για καμία αύξηση στο ωράριο εργασίας και διδασκαλίας. Επαναφορά του ωραρίου στα προ του 13 επίπεδα. Με συλλογικές αποφάσεις συλλόγων και συνδικαλιστική κάλυψη από ΟΛΜΕ και ΕΛΜΕ δεν εφαρμόζουμε, δεν υλοποιούμε την τιμωρητική 30ωρη παραμονή στο σχολείο και την ακυρώνουμε στην πράξη. . Συνεχίζουμε και θα κλιμακώσουμε τις κινητοποιήσεις και τον αγώνα διαρκείας για την ανατροπή της αντιεκπαιδευτικής πολιτικής.
• Αποφασίζουμε κλιμάκωση των κινητοποιήσεων. Συμμετέχουμε στην πανεκπαιδευτική συγκέντρωση των εκπαιδευτικών σωματείων στις αρχές Φεβρουαρίου.
• Με συντονισμό των ΕΛΜΕ και των Γ. Σ. και με κάλυψη των συναδέλφων και των Συλλόγων Διδασκόντων θα διαφυλάξουμε με συλλογικό τρόπο τα εργασιακά μας δικαιώματα στην παραπάνω κατεύθυνση.

Για το Δ.Σ.

Η πρόεδρος                                                  Η Γραμματέας

Σαραϊδάρη Πόπη                                             Χατζηβαρίτη Φρίντα

Πρόσκληση συνάντησης προς όλους τους αναπληρωτές

Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης

προξένου Κορομηλά 51

e.elme.thess@gmail.com

Πρόσκληση συνάντησης προς όλους τους αναπληρωτές

την Τετάρτη  7/2, στις 7.00 μ.μ., στο 1^ο Γυμνάσιο Σταυρούπολης

  Να συζητήσουμε για τα προβλήματα, για την οργάνωση της κινητοποίησης 23/2 και  άλλες κινητοποιήσεις και δραστηριότητες για την προώθηση των διεκδικήσεών μας.

 Το Δ.Σ. προχωράει στην υλοποίηση της απόφασης του (23/1) που είναι και απόφαση της  κοινής συνάντησης των ΕΛΜΕ (26/1) να προσκαλέσει όλους τους αναπληρωτές  σε συνάντηση – συζήτηση την Τετάρτη  7/2, στις 7.00 μ.μ., στο 1^ο Γυμνάσιο Σταυρούπολης. Στη συνάντηση επιδιώκουμε να γίνει ουσιαστική συζήτηση για τα προβλήματα των αναπληρωτών, για τα αιτήματα και τις διεκδικήσεις που αφορούν τους αναπληρωτές, για την οργάνωση κινητοποιήσεων και άλλων δράσεων.

 Πιο συγκεκριμένα να συζητηθούν : 

• Tα οξυμένα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι αναπληρωτές από την πολιτική των μη διορισμών των κυβερνήσεων και την πολιτική αντιμετώπισής τους ως εκπαιδευτικοί δεύτερης κατηγορίας.
• Nα συγκεκριμενοποιηθούν τα άμεσα αιτήματα και διεκδικήσεις που αφορούν τους αναπληρωτές.
• Να καθοριστούν οι άμεσες κινητοποιήσεις του κλάδου για την προώθηση των διεκδικήσεων και των αιτημάτων.
• Για να παρθούν μέτρα για την επιτυχία της κινητοποίησης που οργανώνεται στις 23/2 με βασικό αίτημα τους μαζικούς διορισμούς εκπαιδευτικών.
• Για τη συγκρότηση Επιτροπής Αναπληρωτών που θα συμβάλλει στην καλύτερη επεξεργασία σε θέματα που αφορούν τους αναπληρωτές και έχουν σχέση με την κατάσταση που διαμορφώνεται στην εργασία τους και τα αιτήματα τους. Η Επιτροπή θα βοηθήσει σημαντικά στην ενεργοποίηση των συναδέλφων και στην υλοποίηση των αποφάσεων του κλάδου.  
• Για να κατατεθούν ιδέες και προτάσεις από τους αναπληρωτές που θα τις αξιοποιήσουμε στην ανάδειξη των προβλημάτων των αναπληρωτών, στην ενεργοποίηση και τη συσπείρωση τους, καθώς και στην ανάπτυξη συλλογικών αγώνων του κλάδου για την προώθηση των διεκδικήσεών μας για το δημόσιο σχολείο, τους αναπληρωτές και όλους τους εκπαιδευτικούς.

Η παρουσία όλων των αναπληρωτών στη συνάντηση είναι απαραίτητη. Τώρα  που εντείνεται η αντιεκπαιδευτική πολιτική κυβέρνησης –  ΕΕ – ΔΝΤ που διαλύει το δημόσιο σχολείο και χειροτερεύει με ραγδαίο τρόπο τις εργασιακές σχέσεις μονίμων και αναπληρωτών, είναι ανάγκη να συζητήσουμε και  να καθορίσουμε τους αγώνες με τους οποίους θα βάλλουμε τέλος στο καθεστώς της αδιοριστίας και θα προωθήσουμε τις διεκδικήσεις του κλάδου για μόνιμους μαζικούς διορισμούς και εργασιακά δικαιώματα των αναπληρωτών.

  Για το Δ.Σ.

Η πρόεδρος                                                  Η Γραμματέας

                   Σαραϊδάρη Πόπη                                            Χατζηβαρίτη Φρίντα

H Γ΄ ΕΛΜΕ-Θ στηρίζει τον αγώνα των συμβασιούχων στους ΟΤΑ

Η Γ΄ ΕΛΜΕ-Θ στηρίζει τον αγώνα των συμβασιούχων ΟΤΑ

(κλικ στον σύνδεσμο για να δείτε την ανακοίνωση του ΔΣ της Γ΄ ΕΛΜΕ-Θ)

ΝΑ ΥΠΕΡΑΣΠΙΣΤΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΤΗΝ ΚΥΡΙΑΚΑΤΙΚΗ ΑΡΓΙΑ

ΟΥΤΕ ΜΙΑ ΜΕΡΑ ΚΛΕΜΜΕΝΗ, ΟΥΤΕ ΜΙΑ ΑΡΓΙΑ ΧΑΜΕΝΗ!

Για όλους εμάς που εργαζόμαστε στο λιανικό εμπόριο οι ειδήσεις περί «απελευθέρωσης» του ωραρίου προκαλούν από θυμό και αγανάκτηση μέχρι απόγνωση και οργή. Έχουμε ήδη υποστεί την κατάργηση του 8ωρου και την εφαρμογή ελαστικών ωραρίων με τις υπερωρίες να δίνονται ως επιπλέον ρεπό κάπου στο μέλλον, με ατέλειωτες ώρες («όσο μπαίνει κόσμος», «όσο έχει δουλειά», «όσο πάει γενικώς») απλήρωτης εργασίας υπέρ… δυσπραγούντων κεφαλαιοκρατών. Κι όλα αυτά συνέβαιναν ήδη π.Κ. (προ Κρίσεως).

Φέτος προστέθηκε κι η κατάργηση της κυριακάτικης αργίας. Εδώ και χρόνια προσπαθούσαν ιδιαίτερα τα πολυκαταστήματα και οι μεγάλες εμπορικές αλυσίδες να απαλλαγούν από αυτή. Με την ευκαιρία της κρίσης και του συνολικού σαρώματος των εργατικών κατακτήσεων κατάφεραν φέτος το καλοκαίρι να περάσουν νόμο που επιτρέπει το άνοιγμα των καταστημάτων και τις Κυριακές. Τα επιχειρήματα περί τόνωσης της αγοράς, ανάπτυξης και καταπολέμησης της ανεργίας είναι ολοφάνερα χονδροειδή ψέματα. Πέρα από το γεγονός ότι αυτό που λείπει για αγορές είναι τα χρήματα, ποια άραγε άτομα δεν είχαν χρόνο να ψωνίσουν αρκετά με τα καταστήματα ανοιχτά από το πρωί ως το βράδυ; Οι επιβάτες κρουαζιερόπλοιων, οι τράνζιτ ταξιδεύοντες αεροπορικώς, τίποτα εξωγήινοι επισκέπτες; Η αυξημένη κίνηση στην αγορά δεν σημαίνει και καμιά αύξηση του τζίρου που είναι ιδιαίτερα πεσμένος όπως παραδέχονται κι οι ίδιοι οι έμποροι.

ΚΑΛΕΣΜΑ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΘΕΣ/ΝΙΚΗΣ (ΣΜΕΘ) ΣΕ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ στα Δικαστήρια την ΤΡΙΤΗ 15/10

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ – ΚΑΛΕΣΜΑ ΤΟΥ
ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ (ΣΜΕΘ)

ΣΕ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ στα Δικαστήρια Θεσσαλονίκης
την ΤΡΙΤΗ 15 ΟΚΤΩΜΒΡΙΟΥ 2013, στις 9:00πμ,

ΌΧΙ ΣΤΗΝ ΠΟΙΝΙΚΟΠΟΙΗΣΗ, ΕΝΟΧΟΠΟΙΗΣΗ ΚΑΙ ΑΠΑΓΟΡΕΥΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΙΚΩΝ ΑΓΩΝΩΝ ΚΑΙ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΩΝ

Η ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΗ ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΣΤΑ ΦΡΟΝΤΙΣΤΗΡΙΑ ΜΠΑΧΑΡΑΚΗ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ

Την Τρίτη 15/10/2013 εκδικάζεται, ενώπιον του πολυμελούς πρωτοδικείου Θεσσαλονίκης, σε τακτική διαδικασία, η αγωγή της εργοδοσίας των φροντιστηρίων Μπαχαράκη, προς το Σωματείο μας (Σωματείο Μισθωτών Εκπαιδευτικών Θεσσαλονίκης, ΣΜΕΘ) καθώς και προς 3 μέλη της διοίκησης του Σωματείου.

Γενιά πρακτικής άσκησης (Generation Praktikum)

του Marc-Uwe Kling (μετάφραση Σ.Κ.)

Τελικά τι είναι; Generation X, Generation @, Golf 1ης γενιάς ή Golf 2ης γενιάς!; Τίποτα απ’ όλα αυτά. Επιτέλους βγήκε: Γενιά πρακτικής άσκησης. Αμέτρητα εκατομμύρια άνεργοι, και γιατί; Επειδή οι εταιρείες και οι δημόσιες υπηρεσίες απασχολούν πια μόνο εκπαιδευόμενους. Λογικό δεν είναι; Οι εκπαιδευόμενοι δεν κοστίζουν τίποτα και δεν έχουν κανένα απολύτως δικαίωμα. Ό,τι ήταν για τον αφέντη ο δούλος, είναι σήμερα για τον διαφημιστή ο εκπαιδευόμενος και παρόλα αυτά οι εκκολαπτόμενοι Christansen, Westwood, Liebeskind, Fassbinder κονταροχτυπιούνται για μια θέση. Όλους τους έχουν δελεάσει με την προοπτική δουλειάς, η οποία στην πραγματικότητα δεν υπάρχει, επειδή την έχουν δώσει προ πολλού σε άλλους εκπαιδευόμενους.

Ο αγώνας πρέπει να είναι διαρκής, με αρετή και τόλμη!

Συνάδελφοι,

Με την μορφή του κατεπείγοντος και με τον μέγιστο δυνατό αιφνιδιασμό
– ως συνήθως μετά από περίοδο καθησυχασμού και αποκοίμισης,
αποπροσανατολισμού  της κοινωνίας και των εργαζομένων-
η τρόϊκα ετοιμάζεται να προσθέσει …ακόμη ένα :
«ΣΥΓΓΝΩΜΗ ΛΑΘΟΣ !»

Παλλαϊκό Συλλαλητήριο Τρίτη 9/7 ενάντια στα νέα μέτρα

ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΠΡΩΤΟΒΑΘΜΙΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ
Δημόσιου-Ιδιωτικού Τομέα Θεσσαλονίκης

Εργαζόμενοι/ες, άνεργοι/ες

Kυβέρνηση-ΕΕ-ΔΝΤ κατάρτισαν και καταθέτουν αύριο Τρίτη στη βουλή με τη διαδικασία του κατεπείγοντος (ψήφιση μ΄ άλλα λόγια μέχρι την Πέμπτη) ένα νομοσχέδιο-μίνι μνημόνιο που περιλαμβάνει από την άμεση απόλυση πολλών χιλιάδων εργαζόμενων στο δημόσιο (εκπ/κοί, δημοτ. υπάλληλοι κ.ά.) μέχρι τη κινητικότητα (προθάλαμο διαθεσιμότητας κι απόλυσης) χιλιάδων άλλων και από τις μειώσεις των μισθών μέχρι την εργασία τις Κυριακές στον ιδιωτικό τομέα κ.ά.

Σ’ αυτή την επίθεση δεν μπορούμε να μείνουμε απαθείς, καθηλωμένοι στην καλοκαιρινή ραστώνη…Όπως και στην Αθήνα (και άλλες πόλεις) οργανώνουμε τις μαζικότατες εκείνες κινητοποιήσεις που δεν θα επιτρέψουν την ψήφιση αυτού του νομοσχεδίου-ταφόπλακα στις ζωές μας.

Ε’ ΕΛΜΕ-Θ: Κάλεσμα στους αναπληρωτές για συντονισμό δράσης την Τρίτη 25/6

Ε’ ΕΛΜΕ-Θ                     

Απόφαση Γενικής Συνέλευσης

Κάλεσμα στους πρώτους απολυμένους στην εκπαίδευση τους αναπληρωτές σε συντονισμό δράσης την Τρίτη 25 / 6 / 2013, στις 8:00 μ. μ., στο 1^ο Γυμνάσιο Σταυρούπολης

Συναδέρφισσες και συνάδερφοι,

Η συνέλευση της Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης αποφάσισε να συγκαλέσει την Τρίτη 25 / 6 / 2013, στις 8:00 μ. μ, στο 1^ο Γυμνάσιο Σταυρούπολης συνάντηση με τους πρώτους απολυμένους του χώρου μας, τους συναδέρφους αναπληρωτές σε συντονισμό δράσης.

Γ’, Δ’, Ε’ ΕΛΜΕ-Θ: ‘Ολοι στη συγκέντρωση και διαδήλωση την Κυριακή 16/6

Όλοι στη συγκέντρωση και διαδήλωση

την Κυριακή 16/6, στις 7.00 μ.μ., στην ΕΡΤ3

Η καθημερινή κινητοποίηση λαού και νεολαίας, από την πρώτη στιγμή ανακοίνωσης της πρωτοφανούς κυβερνητικής επίθεσης στην κρατική τηλεόραση και ραδιοφωνία, διαμορφώνει τις προϋποθέσεις της επιτυχίας του αγώνα των εργαζομένων της ΕΡΤ.

Οι χιλιάδες λαού που συγκεντρώθηκαν στην πανεργατική απεργία της Πέμπτης στη Θεσσαλονίκη και σε όλη τη χώρα ενάντια στο προκλητικό κλείσιμο της ΕΡΤ προκαλούν ήδη πανικό στα κυβερνητικά επιτελεία, τα οποία επεξεργάζονται και ετοιμάζονται να υλοποιήσουν νέα σχέδια για το σταμάτημα του απεργιακού αγώνα των εργαζομένων της ΕΡΤ (αναγγελία λειτουργίας δημόσιας μαϊμού τηλεόρασης, συκοφαντίες κατά απεργών, προσπάθειες να βγάλουν παράνομη την απεργία στα ΜΜΕ, κ.α.)

Με μαζική συμμετοχή των εργαζομένων και της νεολαίας στις κινητοποιήσεις, στους αγώνες και στην περιφρούρηση της κατάληψης της ΕΡΤ3 μπορούμε να σταματήσουμε τα αυταρχικά μέτρα της κυβέρνησης για το σπάσιμο της απεργίας, να ανατρέψουμε την αντιδραστική πολιτική και την επέλαση των μνημονίων και των βάρβαρων αντικοινωνικών μέτρων που τη συνοδεύουν.

Ε’ ΕΛΜΕ-Θ: Όλοι στην πανεργατική απεργία την Πέμπτη 13/6

Όλοι σήμερα στην 24ωρη πανεργατική απεργία
και στη συγκέντρωση στην ΕΡΤ, στις 11.00 π.μ.

Να μην περάσει το Πραξικόπημα στην ΕΡΤ

Με αλληλεγγύη και έμπρακτη στήριξη να σταματήσουμε τις απολύσεις των εργαζομένων

Ο αυταρχικός κατήφορος της τρικομματικής κυβέρνησης δεν έχει τέλος. Με ξαφνικές συνοπτικές διαδικασίες προχώρησε στην έκδοση πράξης νομοθετικού περιεχομένου, η οποία παρέχει στους υπουργούς τη δυνατότητα με μια υπογραφή να αποφασίζουν το κλείσιμο φορέων του Δημοσίου και να οδηγεί σε απόλυση τους εργαζόμενους.

Με αυτόν τον πρωτοφανή και προκλητικό τρόπο που ισοδυναμεί με πραξικόπημα, η κυβέρνηση έβαλε «λουκέτο» στη δημόσια ραδιοτηλεόραση, επιφέροντας βαρύτατο πλήγμα του πολιτιστικού και μορφωτικού έργου της ΕΡΤ και επιδιώκοντας το χτύπημα του δικαιώματος του λαού στην ενημέρωση και στην πληροφόρηση.

Η σημερινή πανεργατική απεργία με τη μαζική συμμετοχή των εργαζομένων δημόσιου και ιδιωτικού τομέα – και των εκπαιδευτικών – διαμορφώνει τις προϋποθέσεις νίκης στον αγώνα των εργαζομένων της ΕΡΤ και ταυτόχρονα συμβάλλει καθοριστικά στην προώθηση των διεκδικήσεων του κλάδου, στο σπάσιμο της επιστράτευσης και στην ανατροπή της βάρβαρης πολιτικής κυβέρνησης – ΕΕ – ΔΝΤ που καταστρέφει το δημόσιο σχολείο.

Το Δ.Σ. της Ε΄ ΕΛΜΕ-Θ καλεί τους εκπαιδευτικούς, μαζικά να πάρουν μέρος σήμερα στην πανεργατική απεργία και στη συγκέντρωση που οργανώνεται από τα σωματεία στις 11.00 π.μ. στην ΕΡΤ.

Συνάδελφοι/ισες, οι εξελίξεις είναι ραγδαίες και είναι κρισιμότατο ζήτημα η συμμετοχή όλων μας.

ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΟΣ-ΠΑΛΛΑΪΚΟΣ ΞΕΣΗΚΩΜΟΣ

Δεν θα σταματήσουν αν δεν τους σταματήσουμε!

Για το Δ.Σ.

Ο πρόεδρος                             Ο γραμματέας

Ζαγανίδης Χ.                            Νοτάκης Γ.

Αποδόμηση της εργασίας – η στρατηγική απάντηση του κεφαλαίου

Σοφία Καρατάκη, Σοφία Στεφανίδου

(10 χρόνια δουλειές με ένα ευρώ για αδίστακτους τραπεζίτες!
που κερδίζουν σε βάρος του κράτους)

(Κανείς δεν ξεφεύγει από τον κοινωνικό ιστό
Όλοι έχουν την ευκαιρία να κολλήσουν σ’ αυτόν!!! Χάρη στο Χαρτς ΙV)

ΣΧΕΔΙΑ ΧΑΡΤΣ

Η ανεργία ανέκαθεν αποτελούσε το δούρειο ίππο για την συμπίεση των εργατικών δικαιωμάτων. Σήμερα, όμως, θα αποτελέσει το μηχανισμό για την πλήρη ανατροπή όσων είχε με αγώνες κατακτήσει το εργατικό κίνημα. Η στρατηγική του κεφαλαίου στη σημερινή κρίση, προκειμένου να ξεπεράσει το βασικό του πρόβλημα, την πτώση του μέσου ποσοστού κέρδους βάζει στο επίκεντρο τις εργασιακές σχέσεις, με στόχο τη δημιουργία ενός σύγχρονου εργασιακού μεσαίωνα. Το κεφάλαιο όχι μόνο εξωθεί εκατομμύρια ανθρώπους στην ανεργία, αλλά τη χρησιμοποιεί ώστε να εκμεταλλευτεί με νέους και πιο αποδοτικούς γι΄ αυτό όρους, το σύνολο των παραγωγικών δυνάμεων.